Quando le aziende mi chiedono di fare interventi di Personal Branding per le proprie persone, così, dall’oggi al domani, senza un piano, una strategia, e soprattutto senza la consapevolezza che il cambiamento di cultura non può essere raggiunto attraverso un mandato top-down, faccio presente alcune cose: Così come per anni hai imposto dall’alto regole e […]